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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:托育早教负责人 (1人)   No.3046675 
招聘单位: 小金星教育科技(厦门)有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-08-27 2024-09-26 10:51  查看招聘发布历史
联 系 人: 王小姐(HR)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 厦门市思明区(361000)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 二年工作经验以上
外语要求: 英语水平要求良好
工作地点: 厦门市思明区
参考月薪: 8000-10000元/月
上班时间: 8.0小时/天    5天/周    
薪资福利: 五险、住房公积金、带薪年假、绩效奖金、年终分红、加班补贴、交通补贴、出差补贴、通讯补贴、全勤奖、包吃
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
工作职责:
负责托幼中心的运营管理工作,包括课程品质、招生目标、营业流程等。
1了解早教顾问及授课老师等各个岗位的工作内容和工作流程,确保各项工作顺利进行。
掌握中心运营状况和各项工作重点,完成业绩目标。
树立并维护中心在市场上的良好口碑,通过有效的市场宣传和家长沟通提升中心知名度。
2制定个性化的早教方案,根据?婴幼儿的年龄、性格、兴趣等特点,确保婴幼儿在身体、智力、情感等方面得到均衡发展。
3指导父母和看护者进行早教实践,传授早教知识和技巧,帮助他们更好地理解和支持婴幼儿的成长。
定期对婴幼儿进行早期评估,了解他们在身体、智力、情感等方面的发展状况,及时发现问题并制定干预措施。
举办家长课堂和亲子活动,增进亲子关系,促进家庭和谐。
积极参与婴幼儿社区服务和公益活动,提高中心的社区影响力和社会责任感。
早教负责人需要具备高度的职业素养和敬业精神,包括:
高度的责任心和耐心,能够应对婴幼儿的各种需求和突发情况。
良好的沟通和组织能力,能够与家长、员工和社区进行有效沟通。
持续学习和创新能力,不断更新教育理念和方法,提升教育质量。
团队合作精神,能够带领团队共同完成各项任务。

任职要求:
1.女,大专以上学历,幼早教或管理相关专业
2.具备2年以上幼儿教育管理经验,熟悉运营管理流程
3.热爱教育事业,有爱心,对幼儿教育充满激情
4.具备较强的招生及沟通、协作、学习能力,以及抗压能力
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自新版上线以来该单位的简历回复率为6%

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公司性质: 台资/港资
公司行业: 教育/培训、计算机软件、家居/室内设计/装潢
小金星教育科技(厦门)有限公司为小金星国际教育集团旗下分公司,服务于集团旗下各园所。小金星国际幼儿园创办于 1999 年,是集幼教、投资、师资培训、教育软硬件开发为一体的专业幼教机构。集团在中国全资开办一百二十余所大、中型直营双语幼儿园,拥有师生人数四万余万名,
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
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联 系 人: 王小姐(HR)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 厦门市思明区(361000)(合则约见、非请勿访)
电子邮件:
 



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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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