首页 人才中心 招聘 求职 交流会 人事档案服务 台湾人才 网上党建 校园·云招聘  
刷新内容】 【关闭窗口
福建省拓新原人力资源有限公司 本信息的网址二维码
单位简介 所有职位
 
 招聘职位:装配工技术员13薪六险一金 (5人)   No.3044001 
招聘单位: 福建省拓新原人力资源有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-11 2024-12-11 13:15  查看招聘发布历史
联 系 人: 人事(人事)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 高崎南五路航空商务广场222号4号楼402单元(361000)
 职位基本信息
学历要求: 高中以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
年龄要求: 18岁至40岁
工作地点: 厦门市翔安区
参考月薪: 6000-8000元/月(底薪:4000-6000元/月+提成)
上班时间: 8.0小时/天        2班倒
薪资福利: 五险、住房公积金、带薪年假、年终双薪、绩效奖金、节日福利、专业培训、每年多次调薪、全勤奖
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
装配技术员
岗位职责:
1. 负责按照装配?件和作业指导书要求进? GIS ?次部分的装配;
2. 严格按照操作?位的作业指导书和培训要求进??作,并认真、清晰地完成质量记录; 、
岗位要求:
1、18-39 岁,中专及以上学历,机械磨具数控自动化专业优先录取。
2.一年及以上制造业机械类相关专业,电器自动化机械类相关专业应届生可放宽
3,无不良嗜好,吃苦耐劳身体健康,退伍军人优先录取,三年内退伍最佳。
4.可接受倒班,提供夜班津贴30+10元餐补每次。
福利待遇:
1.薪资6000-7000
2.六险一金,
3?度零缺陷奖,
4.?度绩效奖?,
4.合理化建议奖,
6.加班补贴,
7.过节费、
8.?会福利、
9.年终双薪、
10.免费班车
上班时间:
白班:8;00-16;30 午饭休息45分钟 中间2次休息每次10分钟,综合每天休息时间65分钟
夜班:16:15-24:15 18-18:30休息45分钟吃饭 20;20-20;30 22;20-22;30 各休息10分钟
薪资详细架构:
底薪3500+餐补400+津贴200+绩效(底薪*0.25最高)具体按绩效方案执行+加班费40元每小时
加班规则:管控加班,月均加班36小时,加班会安排周六加班。
五险比例:3500*12%=420
公积金比例:3500+400+200=4100*12%=492单边 双边984
年终13薪 年终绩效奖金每年6月发,最低基数3500上不封顶
弹性奖金:
转正享受每月3500*8%=280元
可给配偶父母购买保险,或者分红型保险,或者京东购物卡。
假期:
年假10天病假15天 入职按照年度公式享受
投递简历向网管投诉】 【收藏该公司其他职位
自新版上线以来该单位的简历回复率为1%

 单位简介 回顶部
公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 专业服务(咨询,人力资源)
福建省拓新原人力资源有限公司成立于2011年,经过十余年的发展,已发展成为专业的人力资源综合解决方案提供商。
   为企业提供人事外包、劳务派遣、业务流程外包、高端人才寻访、RPO等服务,客户涵盖了互联网、物联网、制造业、建筑工程、仓储物流等众多领域,致力于成为海峡西岸最专业、最具美誉度的人力资源品牌商。
   公司总部位于厦门,在全国区域与各大中专院校共同建立起10多个办事处,构建全国人才网络。
   秉承“诚信、专业、高效、品质”的服务理念,践行“服务只有开始,没有结束”的行动准则,拓新原将持续为各行业客户、人才提供有温度的服务。多年来拓新原在客户的关心支持下获得了跨越式发展,为上百家知名企业提供了优质和满意的人力资源服务,服务的员工人数累计超过20万人次。
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
 评价 回顶部
 联系方式 回顶部
联 系 人: 人事(人事)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 高崎南五路航空商务广场222号4号楼402单元(361000)
电子邮件:
 
单位地址在2D地图上的标注如下:          按地图找工作请点击我



如果你想下拉滚动条时能自动显示下一条职位信息就请选中我

本网提醒: 为保障广大求职者和用人单位的合法权益,维护人才交流环境的有序健康发展,厦门市人才服务中心、厦门人力资源市场(厦门人才市场)和厦门人才网郑重提醒: 用人单位在本网站发布的信息,均须符合合法、准确、及时、完整的原则,但本网站无法保证所有由第三方提供或本网站自行采集的信息完全准确。 应聘人员在应聘求职过程中请加强自我保护意识,承担进一步与用人单位核实招聘信息中出现的工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬及涉及切身利益事项的义务和责任, 在收到用人单位提供的书面通知后,再办理与原单位劳动关系解除、入职体检、新的劳动合同签订入职所需的手续,并在求职入职的过程中,对照国家和地方的法律法规切实保护自身权益。 特别是若单位存在违规收取服装费、培训费或其他涉及费用的情况,求职者切勿轻信缴费。 如果你在应聘中发现用人单位利用本网站发布虚假职位信息或借招聘之名从事欺诈活动, 你可以在第一时间内向我们投诉(每个职位底下都有【向网管投诉】),我们会及时核实,投诉情况属实者我们将会处理,严重者我们将依法向劳动监察大队或公安机关反映事实、要求处理。应聘者如在入职签约及实际工作中遇到用人单位用工方面的违法行为, 可直接向劳动监察部门(http://hrss.xm.gov.cn/,举报电话:0592-5110656)投诉举报,维护自身合法权益。 法律法规及资讯请参阅:
    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

请注明你所要申请的职位。
并在应聘材料上注明,此职位信息来源于厦门人才网
  关闭窗口
 
关于我们信息管理规定服务项目下载中心服务问答联系我们主任信箱联系客服
 
©2015  厦门人才网  版权所有
厦门人才网由厦门市人才服务中心主办,网络部开发维护
未经厦门人才网授权同意,不得转载本网站任何信息
网站服务电话:0592-5396657 监督电话:0592-5396662
人事档案服务电话:12333
网站投诉和服务邮件webmaster@xmrc.com.cn
网站注册证号
20210000003585
经营性网站备案信息
闽ICP备05025868号

本站支持以下浏览器:IE8.0及以上版本360浏览器Chrome浏览器FirefoxOpera浏览器


厦门人才网官方微信二维码

厦门人社微信二维码

抖音直播带岗二维码