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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:储备店长/储备干部/管培生 (5人)   No.2084894 
招聘单位: 厦门库果小镇果品有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-21 2024-12-21 11:18  查看招聘发布历史
联 系 人: 王小姐(HR) 移动电话: 15711517125
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 厦门市湖里区枋湖西路19号金福创想中心801(361000)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 一年工作经验以上
年龄要求: 23岁至35岁
工作地点: 厦门市、三明市、龙岩市、泉州市
参考月薪: 6000-12000元/月(底薪:6000-12000元/月+提成)
上班时间: 8.0小时/天    6天/周    2班倒
薪资福利: 五险、带薪年假、绩效奖金、年终分红、节日福利、专业培训、定期体检、员工旅游、每年多次调薪、全勤奖、工作制服
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
任职要求:
1、大专及以上学历的应届毕业生或3年内工作经验的往届生,有水果/食品/零售相关行业经验者优先考虑;
2、应届毕业生具有较强的学习、沟通、交流能力和团队协作精神,在校期间有担任学生会干部、社会活动丰富者可优先考虑;管理类相关专业可优先考虑;
3、对水果行业工作感兴趣,热衷于成为店铺运营管理人才,并愿意将它做到极致;
4、有责任心,具备团队精神、良好的沟通表达能力及抗压能力,性格开朗,积极上进,愿意从基层做起,服从分配和管理;
5、根据公司发展需要,能接受各区域调动,有意向成为【老板】;
岗位职责:
1、培养通道:储备干部--门店店长--区域主管--【老板】
2、协助店长管理门店的日常经营和人员管理工作;
3、储备干部与店长只是一步之遥,除更有竞争力的工资外,还可享受所管辖门店的分红奖励;
总部地址:厦门湖里区枋湖西路19号金福创想中心801
门店地点:厦门市(岛内、同安)、三明市区、漳平市区、永春县城、长汀县城
上班时间: 8小时,月休4天
投递简历向网管投诉】 【收藏该公司其他职位
自新版上线以来该单位的简历回复率为1%

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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 快速消费品(食品,饮料,化妆品)、批发/零售、其他行业、生活服务
厦门库果小镇果品有限公司,自2016年成立以来,我们一直秉持着“守正创新 向善向上”的核心价值观,专业从事于水果连锁专卖店零售、供应链批发等模式;门店主营 精品水果、零食、果汁果盘、礼盒礼篮等;果宝演绎供应链主营 进口水果,产地直发货品,精品零食的批发与零售;
   我们立足于厦门,通过多种发展战略辐射周边多个城市,目前门店已遍布福建省厦门市、三明市、漳平市、泉州永春、龙岩长汀,努力成为区域性领先品牌,致力于为顾客带来更优质美味的水果,用我们的专业和热情,让顾客享受更健康的生活,我们的企业使命是“成就伙伴身心成长;用好果温暖一座城,让幸福滋养一个家”。
   我们以“好吃、专业、贴心、快乐”为经营理念,好吃是我们的承诺,专业是我们的保障,贴心是我们的追求,快乐是我们的方向。我们致力于让每一位顾客都能吃到美味安全的水果、享受更好的生活品质,让每一位库果人都成为顾客身边的“水果先生”,让每一家门店都成为一家有温度的水果店,我们深知,要做得更好,成为一家有温度的水果店,才能更近一步实现我们的企业愿景--“成为满意度最高的果业品牌;幸福小家,成就大家”!
   库果是由一支年轻、正能量、有激情、有梦想的团队组成,只要你热情阳光、积极上进、热爱水果行业,并愿意将它做到极致,这里有你无限的发挥平台,你将成为下一个“老板”。
  
   总部地址:厦门湖里区枋湖西路19号金福创想中心801
   门店地点:厦门市(岛内、同安)、三明市区、漳平市区、永春县城、长汀县城
   我们的福利:
   1、社医保:入职即交社医保;
   2、购物卡:重大节假日发放购物卡(五一、国庆、元旦、父亲节、母亲节、生日);
   3、礼品:传统节日发放礼品(端午、中秋、春节、女神节);
   4、带薪假:带薪年假、生日假、儿童节亲子假、婚假、产假;
   5、奖金福利:满勤奖、绩效奖、业绩毛利达标奖、年终奖、结婚礼金、年度表彰奖、旅游、体检、中秋博饼、年终尾牙、团建等;
   6、工龄奖:每半年晋升1级工龄工资;
   7、晋升空间:只要你有意愿、有能力,有梦想,即有机会成为门店【老板】。
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
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联 系 人: 王小姐(HR)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
移动电话: 15711517125
联系地址: 厦门市湖里区枋湖西路19号金福创想中心801(361000)(合则约见、非请勿访)
电子邮件: (请通过系统申请职位,系统会自动把你的应聘简历发给我)



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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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