首页 人才中心 招聘 求职 交流会 人事档案服务 台湾人才 网上党建 校园·云招聘  
营销中心
1、 营销副总经理 11-15
2、 销售工程师 11-15
3、 营销总监 11-15
研发中心
4、 全栈开发工程师 11-15
刷新内容】 【关闭窗口
厦门信通慧安科技有限公司 本信息的网址二维码
单位简介 所有职位
 
 招聘职位:全栈开发工程师 (1人)   No.2892020 
招聘单位: 厦门信通慧安科技有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-12 2024-11-19 14:42  查看招聘发布历史
招聘部门: 研发中心
联 系 人: 桂女士(人事)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 福建省厦门市软件园三期诚毅北大街5号1702单元(B03)(361021)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 本科以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
年龄要求: 30岁至43岁
工作地点: 厦门市集美区
参考月薪: 12000-18000元/月
薪资福利: 五险、住房公积金、带薪年假、出差补贴
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
岗位职责
1、分析业务需求,主持产品的技术架构、技术路线和技术选型;
2、主导产品的软件架构,保证架构设计能够满足产品的功能需求、性能需求、可靠性需求、可维护性需求和可扩展性需求等;
3、进行平台架构设计、开发和维护以及过程中产生的文档编写(架构设计文档、概要设计文档等);
4、优化系统的性能,解决软件系统平台关键技术问题攻关、核心功能模块设计、核心代码开发等;
5、深入理解业务需求,分析和发现系统的优化点,负责推动产品的性能和架构优化;
6、促进团队技术进步与创新,参与公司技术研发体系的搭建;

任职资格
1、大学本科以上学历,计算机相关专业,5年以上开发经验,2年以上架构经验;
2、熟练掌握JAVA语言,熟悉SpringBoot/SpringCloud框架和前端js/VUE框架,能够独立完成整套系统的需求、开发和部署工作。
3、逻辑分析能力强,条理性强,有较好的口头表达能力和文字梳理能力;
4、勇于技术革新和创新,具有团队协作和敬业精神,具有较强的工作责任心和事业心。
5、具备丰富团队管理经验者优先。
投递简历向网管投诉】 【收藏该公司其他职位
自新版上线以来该单位的简历回复率为1%

 联系方式 回顶部
联 系 人: 桂女士(人事)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 福建省厦门市软件园三期诚毅北大街5号1702单元(B03)(361021)(合则约见、非请勿访)
电子邮件:
,
 
有关单位更为详细信息,请浏览本单位网站 
 单位简介 回顶部
公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 计算机软件、计算机硬件、通信/电信/网络设备、电子技术/半导体/集成电路
厦门信通慧安科技有限公司,是一家专业从事文化遗产保护的高科技企业。公司成立于2016年,是国家高新技术企业、厦门市“双百计划”领军型人才企业、厦门市专精特新企业。公司拥有自主研发能力,已获得发明专利2项、实用新型专利10项、计算机软件著作权50余项。
  
   公司自主研发的文物安全监管平台,采用物联网、云计算、无线通信、移动互联、大数据、人工智能等信息技术,达成文物建筑的监测预警和日常监管网络化、信息化、精准化,实现实时和远程监测、监管,可提升监测效率和监管效能。安全监管平台获得了国家文物局、中国文物报和福建日报等报道和赞许,2023年入选国家文物局文物事业高质量发展推介案例。
  
   秉持“科技让文物更安全”的理念,信通慧安将一直致力于增强文物安全保护的科技力量,用科技服务文物安全工作和文化传承利用!
  
   【公司福利】
   1.五险一金:根据地方法规缴纳社会保险及住房公积金;
   2.享受各种假期(婚假、产假、陪产假、丧假、哺乳假、年假、法定假);
   3.不定期组织户外活动(轰趴、烧烤、拓展);
   4.每周四下午组织体育运动活动(羽毛球、网球、篮球、瑜伽、棋类);
   5.体检:满一年后,定期组织员工体检;
   6.团队活动:中秋博饼、年终尾牙、部门聚会等。
  
   【乘车路线】 
   地铁1号线:集美软件园站 1号出口。
  
   欢迎您加入!
 人才评价 回顶部

如果你想下拉滚动条时能自动显示下一条职位信息就请选中我

本网提醒: 为保障广大求职者和用人单位的合法权益,维护人才交流环境的有序健康发展,厦门市人才服务中心、厦门人力资源市场(厦门人才市场)和厦门人才网郑重提醒: 用人单位在本网站发布的信息,均须符合合法、准确、及时、完整的原则,但本网站无法保证所有由第三方提供或本网站自行采集的信息完全准确。 应聘人员在应聘求职过程中请加强自我保护意识,承担进一步与用人单位核实招聘信息中出现的工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬及涉及切身利益事项的义务和责任, 在收到用人单位提供的书面通知后,再办理与原单位劳动关系解除、入职体检、新的劳动合同签订入职所需的手续,并在求职入职的过程中,对照国家和地方的法律法规切实保护自身权益。 特别是若单位存在违规收取服装费、培训费或其他涉及费用的情况,求职者切勿轻信缴费。 如果你在应聘中发现用人单位利用本网站发布虚假职位信息或借招聘之名从事欺诈活动, 你可以在第一时间内向我们投诉(每个职位底下都有【向网管投诉】),我们会及时核实,投诉情况属实者我们将会处理,严重者我们将依法向劳动监察大队或公安机关反映事实、要求处理。应聘者如在入职签约及实际工作中遇到用人单位用工方面的违法行为, 可直接向劳动监察部门(http://hrss.xm.gov.cn/,举报电话:0592-5110656)投诉举报,维护自身合法权益。 法律法规及资讯请参阅:
    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

请注明你所要申请的职位。
并在应聘材料上注明,此职位信息来源于厦门人才网
  关闭窗口
 
关于我们信息管理规定服务项目下载中心服务问答联系我们主任信箱联系客服
 
©2015  厦门人才网  版权所有
厦门人才网由厦门市人才服务中心主办,网络部开发维护
未经厦门人才网授权同意,不得转载本网站任何信息
网站服务电话:0592-5396657 监督电话:0592-5396662
人事档案服务电话:12333
网站投诉和服务邮件webmaster@xmrc.com.cn
网站注册证号
20210000003585
经营性网站备案信息
闽ICP备05025868号

本站支持以下浏览器:IE8.0及以上版本360浏览器Chrome浏览器FirefoxOpera浏览器


厦门人才网官方微信二维码

厦门人社微信二维码

抖音直播带岗二维码