岗位职责:
1、通过各种渠道寻访中高端候选人或者指导助理完成访寻工作;
2、面试和甄选候选人,根据需求和特点,推荐合适的候选人;
3、协调安排客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题;
4、协调薪酬谈判