技能要求:
1.具备良好的组织协调能力,计划安排和商务谈判能力;
2.熟练使用计算机及办公软件、具备统计学知识,对数据敏感;
3.较强的成本分析能力及应变能力;
4.精通采购流程,预控能力强,对市场有敏锐的洞
一、岗位职责:
1、报价管理:进行价格结构分析,确保报价准确;
2、订单管理:对采购订单的要求、数量、质量、交期进行过程掌控,保证订单按时、按需交付;
3、供应商开发:淘汰不合格供应商,开发新供应商;
4
岗位职责:
1、推进采购部日常工作顺利进行,保障供应链畅通,尽一切满足服务生产
2、模切原材料新品开发
3、监督部门人员的工作完成情况
4、处理采购异常
5、部门间的沟
1.供应商开发评估,管理及维护;
2. 参与产品和安装系统方案的建议或设计;
3. 评估、选择供应商;
4.控制采购成本,保证产品及时交付;
5.持续学习和自我成长。
任职资格:
1、大