岗位要求：
1.了解零售家电行业的销售流程
2.有一定的销售能力，并对销售感兴趣
3.中专以上学历，能接受公司的培养流程
4、根据学习培养评估， 实习期后根据个人能力划分部门岗位，
5、储备干部岗位：门店店长
岗位职责：
1、RMA流程管理：负责处理和跟踪客户的退货申请和维修请求，确保流程符合公司标准和客户需求；
2、维修协调：与全球维修中心沟通，协调维修进度，确保维修工作的及时和高效完成；
3、客户沟通：解答国
1、经营分析：定期分析及追踪集团和各中心经营指标和战略规划的里程碑及到期工作分解落地情况，针对出现偏差的事业部提出警示及纠偏建议；
2、数据分析：分析各部门、行业、产品业绩状况，以及各项指标
1、负责业务合同条款的审核。
2、负责业务风险管理和控制。
3、负责客户信用管理和评估。
4、领导临时交办的工作。
任职要求：
1.英语六级以上，有较强的书写和阅读能力。
2.条理清楚，具
