主要内容如下：

1、员工入职、离职、异动手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；

2、负责公司日常考勤、工资核算；

3、负责公司招聘工作，简历筛选、邀约、初试及反馈，公司人才库的管理；

4、负责公司工商

岗位职责：

1、负责公司来访人员接待、登记、引导，对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之门外；

2、负责公司信件、报刊和快递的收发；

3、负责公司资产管理以及办公用品管理、发放工作，及定期进行盘点；

4、

岗位职责：

1、处理客户询盘与客户对接，信用证审核等单据处理，报价，接单，下单等。

2、产品生产的跟进，和货代联系，排计划给生管，发货

3、月底对账及追账等

岗位要求：

1、专业不限，本科及以上学历，欢迎

岗位职责：

1.协助上级开展招聘、竞聘等工作，招聘信息发布、简历初筛、面试安排、背景调查及录用跟踪、到岗培训及试用期跟进；

2.负责员工入职、离职、转正、调岗、晋升等手续的办理；

3.劳动合同签订、续签，员

岗位职责：

1、录入各种报表

2、助生产计划

3、完成主管交待的工作任务

任职要求：

女性，18-35岁以下，高中以上学历，有从事过一年以上同

要求：1人，熟练操作办公软件。工件加工的对接。有相关模具生管工作经验的优先。

福利：

1.公司提供工作餐。

2.入职签合同，提供社保。

3.享受法定节假日聚餐等福利。

4.年终奖金等。

1、熟练使用办公软件；

2、工作责任心强，积极上进，有较强的团队意识；

3、做事认真、谨慎；

4、提供工作餐，合同签定后缴交社保。

5、主要职责：负责对账、整理资料等内勤各项工作.

6、丰厚的年终奖

同意接

1、根据销售订单，统筹安排生产计划，确保如期交货。

2、协助主管处理采购订单，跟进物料到货情况。

3、国内电商平台出货系统制单，核对发货。

4、负责人事行政财务基础事务。

5、领导交办的其他事情。

任职要

任职条件：

1、大专以上学历，具备同岗位一年以上工作经验；

2、责任心强，有良好的沟通和表达能力；

3、工作细心，抗压能力强，具备独立解决问题的能力；

4、在工作需要时能配合加班处理；

5、可接受应届生；

任职条件：

1、大专以上学历，具备同岗位一年以上工作经验；

2、责任心强，有良好的沟通和表达能力；

3、工作细心，抗压能力强，具备独立解决问题的能力；

4、在工作需要时能配合加班处理；

5、可接受应届生；

1.中专以上学历，20-40岁；

2.熟练使用办公软件，协助做尺寸及外观检测、追踪模具及试模进度；

3.服从配合部门经理工作安排

岗位职责：1、在财务部的领导下,根据财务、会计制度及医院有关规定,做好原始凭证、记账凭证及财务开支标准执行情况的审核工作。

2、 对原始凭证,要从合法性、真实性、手续是否完备、数字是否准确等方面进行抽查性复

岗位职责：1、办理银行存款和现金领取；

2、负责日常收支的管理和核对；

3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；

4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存

1、负责公司收文管理；

2、负责公司发文管理；

3、负责与西安隆基及其他子公司间的文件对接；

4、负责介绍信的开具；

5、负责收发文件归档；

6、负责公司级会议的组织、通知、纪要及督办工作，会议通知准

工作职责：

1.负责员工招聘、入职，新员工培训和员工离职等相关工作

2.负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除等工作

3.负责员工考勤

4.负责员工的培训管理

5.负责全厂区域5S管理

6.负责收集厦门的IT问题，

1、负责公司来访人员接待、引导，接听、转接公司来访电话；

2、负责公司信件、报刊、传真和快递的收发，每日用餐人数统计；

3、负责办公室环境的维护，办公设备的日常维护并及时报修；

4、应聘人员的通知，接待，

岗位职责：

1、负责招聘工作，包括招聘需求沟通、简历筛选、面试安排等；

2、开发和维护招聘渠道；

3、建立人才储备库，提升人才储备；

4、人员的入离职办理及跟踪；

5、领导安排的其他工作事项；

任职要求：

1.正规院校本科以上学历，英语6级以上；

2.做事稳重、细心，有条理性，有责任心，上进心，不拖拉；

3.具有良好的沟通协调能力，应变能力；

4.掌握基本的办公软件word/excel/PPT等操作技巧及排版技巧

岗位要求：

1.性别限女性20-28岁；

2.中专（含）以上文化程度；

3.工作细心，认真负责，熟练使用Word、Excel等办公软件，ERP等；

4.会计专业或懂统计工作优先；

5.能适应加班。

工作地点： 厦门集美北

一、岗位职责：

1、负责员工招聘、入职、离职、调转、晋升手续办理等执行工作；

2、负责员工的考勤管理、绩效考核、人事报表编制工作，对员工劳动合同管理、社保（用工报备）公积金办理等人资工作；

3、负责档案

驻点厦门市体育管理部门服务人员：

1.具有良好的政治素质和职业道德，具有为人民服务的思想。

2.文字基础扎实，能熟练使用办公软件。

3.工作踏实认真，具备良好的沟通交流能力.

4.品行良好，吃苦耐劳，能够接受

熟练运用办公软件EXC,WORD.

无工作经验均可；

会操作CAD软件者优先录取。

岗位职责：

1、制定合理的生产计划及物料需求计划，并跟进执行过程；

2、生产车间任务单指令下达、仓库发料计划单下达并跟进；

3、负责生产计划各工序安排合理性的审核；

4、监督生产成品及时入库；

5、任务单

岗位职责

1. 对接日本客户，负责各项目信息的传递，跟进落实。

2. 对应客户视察，检查等相关事宜，协调与各部门的沟通。

岗位要求

1. 本科及以上学历，有在日本留学经验优先，具备良好的日语听说读写能力。

2.

1.英语六级以上，外贸英语、国际贸易等相关专业，有较强的英文书面和口头表达能力，有制造业工作经验者佳；

2.积极主动，学习能力强，做事细心有条理，逻辑思维能力强；

3.5天8小时，双休；

4.集美及岛内方向均有

1、高中以上学历，熟练办公软件操作；

2、做事认真负责，沟通能力强，肯学习

3、主要负责生产工时统计，生产进度监督等

负责各员工的计件、计时工资的审核、计算；　

负责各种数据的统计工作，保证统计准确率达到100％；

1、负责仓库物料进/出库单据审核与打印；

2、负责仓库日常单据登帐录入、保管；

3、负责每日出入库数据与实物的核对；

4、负责生产相关数据的统计

岗位职责：

1、负责技术资料、样品、图纸管理；

2、负责物料封样整理及发放；

3、负责BOM建立及EPR系统录入；

4、协同处理与其它部门的往来业务。

任职要求：

1、女，中专及以上学历，能熟练操作办公软件,会

岗位职责：

1、负责按招聘需求进行员工的招聘工作，满足用人部门人员需求；

2、负责员工各项异动手续办理、合同、协议及档案管理等事务；

3、负责员工考勤统计；

4、总经理交办的其他工作

任职要求：

1、大专