一、岗位职责;
1、负责现场人员生产安排管理,调机试模,异常处理,产效提升等;
2、新员工培训管理、品质管控,不良率管控等;
二、岗位要求:
1、能吃苦耐劳、心理素质良好,责任心强、有一定组织协调与沟通