1、【薪酬】均薪区间8-10K,薪酬结构一般为底薪+课时费用+其他绩效奖金,您可以通过不断地精进教学能力,来获得更高的课时费用与绩效!同时,我们可能提供给您保底薪酬,帮助您度过新手期。试用期薪酬不打折!
2、
【职责】教研、备课、磨课、授课,课后回访,参加家长会等。
【发展】等级提升;教研组长、教研员;教学助理、校区总监、区域总监等三个方向。
【要求】本科学历,专业不限,应聘学科基础扎实,有教师资格证和教学
一、职责描述:
备课授课/公开讲座/课程开发/教研培训等
二、应聘要求:
①全日制重点本科以上学历;
②热爱教育事业;
③本学科专业知识体系完善;
④有较强的课堂组织与驾驭能力;
⑤有团