一、岗位职责:

1产品生产效率提升及降低成本工作

2.负责部门长/短期工作规划、开展及跟进:

3负责本部门和生产班组长产品、操作等技术知识的培训；

4.完成上级领导所布置的其他事务；

二、岗位要求：

1、学历:

一、岗位职责：

1.建立健全质量管理体系（质量管理制度、检验程序、检验标准等）并持续改善；

2.组织策划全过程（进料、生产、成品等）的品质控制，对供方及内部制造各环节实施品质控制，防止重大品质异常的发生。

岗位职责

主要职责是负责负责按摩器械新品试产到量产：

1、对新产品的导入、试产的安排、生产指导以及处理现场异常问题；

2、对生产工艺、产品性能及结构方面的改善，及问题点的反馈；

3、制作SOP，核对产品BOM

岗位职责：

‘一、核心职责

‘

1、协助总监根据公司中、长期经营计划，组织编制公司年度综合财务计划和控制标准，对公司整体发展战略提供财务方面的可行性分析。建立、健全财务成本预算管理体系，对公司的年

岗位职责：

1、制订部门质量目标，配合业务部门、生产部门工作，监督并落实阶段性生产进度；

2、本部门工作目标和工作计划的制定、分解和跟进执行。

3、提供相关部门所需的面辅料单耗及尺寸，做好生产车间及外发

任职条件：

1、大专及以上学历，5年以上工作经验，生产管理5年以上优先

2、工作经验：

（1）5年以上生产管理经历。

（2）具有较强的市场观念、效益观念、成本观念、质量观念、创新观念、科学管理经验。

（3）熟

岗位职责：

1、在本部规章制度、业务流程体系下，组织制定本商业项目各项管理规范、工作流程及绩效考核等实施细则，并负责组织实施落实；

2、在总经理领导下，按照公司的发展战略，组织制定商业项目发展计划，完成

【岗位职责】

1、全盘统筹和管理仓库相关事务，搭建仓库业务团队，完善仓库管理的各项流程和标准，建立规范、完整的仓储操作指导手册，并监督执行；

2、运用科学的仓储管理方法，负责库存物料、产品的有效管控，

职位描述岗位职责:

1.负责产品工艺设计和策划、新品导入，完成新品可制造性评估；

2.负责工艺定额、生产流程工艺文件、操作规范等文件拟制；

3.负责过程异常分析处理，制定改善措施及落地；

4.负责治具、检具设

岗位职责:

1.熟悉整个外贸流程，有一定的组织管理经验

责任感和团队精神强，善于交流沟通

2.较强的市场销售策划经验，销售技巧和谈判技巧

有较强的电话沟通和语言表达能力

3.督导本部门人员对销售计划的执行和

岗位职责:

1负责院感，督促护理人员做好消毒、灭菌工作，定期进行空气、器皿及其他物品的细菌培养，检测消毒灭菌效果，预防医院感染。

2.对护士进行业务培训，加强业务能力，加强护士礼仪培训，及考核，教育护士加

岗位职责：

1、负责工程部日常管理事务工作，如：电梯安装计划、组织、管理、质量控制、不合格项整改、电梯安装成本管控工作。

2、负责工程技术指导及支持，能够独立完成调试、维修、自检、验收、疑难杂证，解决电

岗位职责：

1、对每道工序进行测时，并依据此分析出理想产能

2、改进和优化服装样本部门运行工艺流程；

3、辅助生产线进行相关技术指导，并对生产中发生问题进行分析、改进；

4、改善流程现场指导，品质、人员排

一、岗位职责：

1.负责投标信息的收集、汇总，并按规定如期完成招投标文件的编制及投标中涉及到的相应工作；

2.掌握投标项目招标信息资料，及时配合成本部作出成本分析；

3.负责做好省外地区备案工作的办理、年检

岗位职责：

1.根据公司产品质量目标，制定、执行质量控制方案及产品质量检测标准；

2.撰写质量分析报告以及成品各项功能测试，确保公司产品质量标准；

3.组织制定并完善公司质量管理，产品质量检验标准及流程；

岗位职责：

1.根据公司产品质量目标，制定、执行质量控制方案及产品质量检测标准；

2.撰写质量分析报告以及成品各项功能测试，确保公司产品质量标准；

3.组织制定并完善公司质量管理，产品质量检验标准及流程；

岗位职责：

1.根据计划部门的生产计划，组织执行本车间的生产作业计划；按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；

2.合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。

3.负责执行生产单位生产出货工

岗位职责：

1.策划、推动、建立、完善制造管理体系。

2.参与公司品质方针的建立，制订公司的制造管理目标。

3.建立、健全部门管理体制。

4.部门人员的遴选、培训、考核及日常管理。

5.落实计划达成。

6.提高制

任职资格

1.大专以上学历；八年以上鞋服行业销售管理经验，

2.熟悉整个品牌女鞋市场的动态和方向，熟悉系统的营销管理理论方法；

3.熟悉门店现场运营管理（人、货、场），熟悉商品企划（MD）；

4.具有较强的综合

职位描述

运营管理：

1. 负责酒店全面日常的运营。

2. 负责设立酒店的管理系统，组织机构，工作流程

3. 带领酒店的员工完成业绩营收

4. 控制酒店的人力和能耗在预算范围内

5. 确保酒店在各项目提供良好的入住

1.根据总部及公司战略目标，编制年度、季度、月度的销售及工作目标并合理分解到本部门所辖各销售渠道（携程、去哪儿等APP、公众号），确保按时保质完成工作目标；

2.健全组织管理系统，服务流程标准化；

3.负责人

岗位职责：

1.依照公司总体销售目标，制定分部门销售预测，指标分解以及销售计划，确保分部销售任务的达成。

2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售区域和客户数。

3.主导分部门重点客户的沟通，订单操作，

1.负责IQC检验用的图纸、规格书确认；对原材料.外购件等来料进行检验，防止不合格物料流入生产线；

2.明确接收标准，负责重要物料进行各参数的检查确认；

3.当判定不合格需要退货时，必须由上级复核确认，并提供不

职责一：负责产线生产工艺的技术管理

1.负责工艺查证，监督操作人员，严格遵守STP、SMP和SOP。

2.负责车间相关各工序的检查及记录查验，确保其按要求实施。

3.负责总结质量事故经验教训，及查清责任。

4.负责各

岗位职责：

一、认真执行国家相关制度，严格按照《会计法》等相关法律法规和我司的财务制度进行计账、报账，登账要做到手续完备、内容真实、数据准确、账目清晰；

二、负责会计核算，管理应收、应付等往来账务，及

岗位职责：

1、 贯彻执行安全工作的方针政策和有关法律规章制度，建立并健全各项安全保卫制度，督促和检查各项制度，督促和检查各项制度的执行。

2、根据“预防为主“的保卫工作方针，在大楼内开展以”四防“（即

一、岗位职责：

1：参与制订公司营销战略，根据营销战略制订公司年度营销计划，经总经理批准后组 织实施，并负责销售部预算的组织制定与实施监控，费用控制等工作； 2：负责公司的销售部运作，分解年度销售计划并贯

1.熟悉整个外贸流程，有一定的组织管理经验

责任感和团队精神强，善于交流沟通

2.督导本部门人员对销售计划的执行和对市场

及客户信息的处理与反馈（含客户关系的维护和服务）

3.较强的市场销售策划经验，销售

1.协助本部门主管做好研发项目计划。

2.安排指导本项目内所有参与人员项目任务分配。

3.新产品设计开发，并完成程序文件的填报。

4.负责新技术引进和产品开发工作的具体实施。

5.负责新产品工艺性能测试及试运行

岗位职责

1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；

2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；

3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；

4、及时对生产异常做