一、岗位职责：

1、负责公司旗下燕窝品牌产品的片区/区域销售管理，包括各渠道代理商开发及管理，网点开拓，终端客户及门店管理指导，确保业绩目标达成。

2、负责寻找和确认新的销售机会，拓展销售网络，主要为商

工作地点：观音山商务区

招聘条件：

1、持有高压或低压特种作业操作证；

2、具有1年以上电工工作经验。

3、50岁以内。

待遇：

月薪4998元+200~500绩效奖励金+500元/月餐卡+2900元过节费（全年合计）+年终

岗位职责：

人事管理：

1、 招聘工作：开发、维护、拓展招聘渠道，负责公司日常招聘工作；

2、入职、培训、转正、晋升、调动、离职手续办理；

3、档案和劳动合同的管理；社保和用工报备；

4、考勤、薪酬绩效

一、岗位职责：

1、根据公司要求，创意出有趣、有创意的短视频内容；

2、学习新的剪辑技巧和流行元素，提高短视频制作水平；

3、协助运营总监处理相关事宜及其分配的相关工作；

4、兼做仅限于下单、SAP等销售助

高提成服装外贸业务员

岗位职责：

1、通过公司提供的以下平台开发客户

1）公司独立网站、google广告渠道

2）海关数据

3）广交会

4）原有的老客户资源

2、通过google等搜索引擎，提供的海关数据获取客户信息

岗位职责：

1.审核公司的成本费用凭证，及时准确地入账；

2.负责月度会计报表的编制、审核、报送工作，确保数据真实，计算正确，内容完整，按时完成；

3.分析检查公司财务状况和预算的执行情况；

4.编制资金计

岗位职责：

1.负责提供商场改进设计方案和其他一些较小的改造方案；

2.协助工程经理就改进、改造和修理计划寻找承包商和供应商，询价，评估及建议；

3.对大楼和外围进行日常的检查，同时也对租户的装修和整改进行

岗位职责：

1.根据日程表使用自控系统或人工开启和关闭商场的灯光；

2.维修灯具及其配件、开关、线路、面板和断路器；

3.协助租户在电气、给排水等方面的需求，租户装修检查验收；

4.组织每日、每月租户和其他计

岗位要求：

1、大专及以上学历，工作经历1-3年，有销售、医护、法律等相关经验为佳，应届生亦可

2、自信且具有一定抗压能力，开朗健谈

3、处事细致，沟通协调能力强，及时反馈

4、逻辑性强，善于把握客户需求，

岗位要求：

1、本科及以上学历，有3年招聘岗位相关经验

2、善于使用招聘工具，做复盘总结分析

3、具有良好的工作习惯，并热爱学习

岗位职责：

1、根据年度编制及业务发展需求，高效完成岗位人才招募计划

2、

工作内容

1、负责公司电商平台店铺整体设计；

2、负责电商各店铺主图、详情、活动图、直通车图、钻展图等的设计；

3、负责小视频的编辑；

4、负责公司对外日常工作宣传及广告、产品、活动的平面设计；

5、领导

【保育员】

（一）任职要求：

1、高中以上学历， 年龄54岁以下；

2、持有育婴师证或保育员证；

3、幼儿教育工作经验优先考虑；

4、热爱孩子，热爱幼教事业，有爱心，有耐心，有责任心。

（二）岗位职责：

【岗位要求】

1.年龄18-35岁，身体健康，视力较好，无色盲；

2.接受能力强，能接受2班倒；

3.有镜片同行业经验优先。

【岗位职责】

1.学习从事注塑机、偏光机等机器的操作、调试；

2.上级领导安排的其它工作

1、负责配合外贸经理积极开拓国际市场，联系国外客户，寻求订单；

2、负责公司BTOB平台，如阿里巴巴英文站，或环球资源，公司英文企业网站等平台的产品发布、更新，关键词优化等管理；

3、负责通过公司提供数据平

肯干，愿意学习，爱钱！！！

一、岗位职责：

1、通过公司提供的阿里巴巴平台及展会，亚马逊平台、开拓国际市场、开发客户、争取定单；

2、配合公司完成市场开拓及客户的后续跟进。

二、岗位要求：

1、有较好的

职位性质： 全职 工作经验： 不限

年龄要求： 24岁至32岁

工作地点： 厦门市集美区软件园三期

参考月薪： 6000-20000元/月（底薪：6000-7000元/月+提成）

上班时间： 8.0小时/天 大小周 正常白班

薪资福利

一、任职要求：

形象良好、具备较强的亲和力和服务意识；

熟悉电脑操作

能适应倒班,不需要夜班

从事前台接待工作者优先录用

身高要求：女生160cm以上、男生172cm以上。

二、待遇：

.提供食宿；

.工装由酒

一、职位任职要求：

. 性别不限

.能吃苦耐劳，具有团队合作精神

.有工作经验者优先

注：只需上白班

二、福利待遇：

.薪资：2400-3000元/月不等（参考综合月收入3500元）

.提供食宿；

.工装由酒店统一干

一、任职要求：

1、勤劳能吃苦

2、有厨房工作经验优先考虑。

二、福利待遇：

1、免费提供食宿，工作服由酒店统一配置及干洗；

2、月休8天，缴纳医社保；

3、享有国家法定假期，每年5-15天带薪年假；

4、

一、任职要求：

身体健康，能承受较强的工作量；

同岗工作经验1年以上（酒店员工餐或单位食堂炒锅经验）。

有良好的卫生习惯及生活习惯。

二、福利待遇：

.提供食宿；

.工装由酒店统一干洗；

.月休8天，为

岗位要求：

1、掌握产品及外贸业务基本知识，回复和跟进客户询盘，报价，谈判，并谈成订单；

2、提升和维护业务员日常工作各项数据；

3、配合业务部门其他营销工作，如产品优化、直播等

4、英语可作为工作语言

任职要求：

1.大专及以上学历，英语四级及以上，有外贸相关工作经验者优先；

2.认真负责，有良好的沟通能力和抗压能力；

3.勇于挑战自我，吃苦耐劳，有良好的团队协作精神。

工作内容：

（1）跟踪重点大客户

岗位职责：

1 、开拓新市场 , 发展新客户 , 增加产品销售范围；

2 、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3 、负责市场信息的收集及竞争对手的分析；

4 、面对客户群体：物流公司、汽车金融公司、租车行、有

工作职责：

1.严格遵守公司各项管理制度；

2.服从安排、听从指挥、尊重领导。

3.维护公司利益，熟练掌握执勤用语和岗位执勤礼仪程序，保持仪容仪表整洁；

4.做好礼仪、接待、咨询、指引工作。

任职资格：

1.性

工作职责：

1.严格遵守公司各项管理制度；

2.服从安排、听从指挥、尊重领导。

3.维护公司利益，熟练掌握执勤用语和岗位执勤礼仪程序，保持仪容仪表整洁；

4.做好礼仪、接待、咨询、指引工作。

任职资格：

1.性

工作职责：

1.严格遵守公司各项管理制度；

2.服从安排、听从指挥、尊重领导。

3.维护公司利益，熟练掌握执勤用语和岗位执勤礼仪程序，保持仪容仪表整洁；

4.做好礼仪、接待、咨询、指引工作。

任职资格：

1.性

【透明晋升机制】

第一是业务线：试用期-初级客户经理-中级客户经理-高级客户经理-资深客户经理；（等级越高，底薪越高，收入越高）

第二是管理线：客户经理-业务主任-分公司副总经理-分工公司总经理-集团公司管理

任职资格：有保安工作经验优先；退伍证或保安证优先

工作职责：门岗、巡逻岗、维护公司门口出入秩序

福利：五险一金、包吃包住、过节费、年终奖、年度体检、晋升调薪机会

职位福利：五险一金、绩效奖金、加

一、岗位要求:

1.能吃苦耐劳

2.手脚灵活，有责任心

以上岗位优秀者薪酬可面议，年龄18-50岁转正后实行计件，多劳多得，上不封顶。

二、工作时间：每月休息2-4天

三、员工福利：包吃两餐 /夜班补贴 / 五险一金

公司集研发、生产、销售为一体，现因业务扩大需招聘销售人员

【岗位职责】

1.负责各区域的销售；

2.制定销售计划，定期提交销售进度报告，完成销售目标；

3.负责客户的开发、维护和管理；

4.寻找潜在客户，