岗位职责：

1.人力资源管理：根据需求完成招聘、培训管理工作；建设公司内部人才梯队，为公司关键岗位储备后备人才；建立并完善公司组织架构，优化企业定岗定编定员；建立并完善公司薪酬管理制度；建立员工福利机制

职责描述：

1.行政管理：监督完善公司卫生、环境美化、食堂和宿舍等工作；建立完善公司通用规章制度，协助参与专用标准以及管理制度的建立工作，监督检查各种规章制度落实工作；跟踪落实会议决议相关工作事项；监督

岗位职责：

1，供应管理制度及流程：按照本部门作业指导要求完成外协供应管理日常工作；

2，产品外协零部件的试制：按时保质完成外协零部件试制任务，协调技术及质量要求澄清，跟踪试制过程，核算外协零部件试制价

岗位职责：

1、制定生产计划并组织生产，确保生产进度。

2、根据经营发展战略，配合制定部门组织规划；执行和完善本部门各项管理规定和考核管理办法。

任职要求：

1、中专以上学历。熟悉熟悉冲压模具

2、3年

岗位职责：

1）主持工程部各项日常管理工作；

2）负责制定工程部各种工作流程，使本部门的工作及人员安排更加合理，并对即将发生的问题进行预见并采取必要的措施进行处理；

3）负责组织工程部的招投标工作；

4）

岗位职责：

1、根据公司整体战略与发展目标，负责制订市场营销战略规划、中长期营销发展规划及行动方案，审议通过后推动实施；

2、负责公司业务的市场布局及拓展工作，制定并落实部门年度营销任务，完成公司下达的

岗位职责：

1.配合部门经理完成本部门年度工作计划和负责将年度工作计划分解至各个月度；

2.起草、审核各类合同文本；

3.参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查；

4. 检查监督合同履行情况

1.熟悉整个外贸流程，有一定的组织管理经验

责任感和团队精神强，善于交流沟通

2.督导本部门人员对销售计划的执行和对市场

及客户信息的处理与反馈（含客户关系的维护和服务）

3.较强的市场销售策划经验，销售

【岗位职责】：

1、根据公司的要求，具体落实各项研发工作计划，负责组织电控团队的日常管理工作，推进技术研究、产品开发、分析测试、试制验收等工作的开展，确保技术研究、产品开发目标的实现。

2、据所属部门的

岗位职责：

1.听从总经理工作安排，参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。

2.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活

岗位职责：

1、方案设计及施工图设计、设计计算；

2、投标报价，面积或构件计算等；

3、施工图深化及优化、排版；

4、内外部对接工作； 5、有效执行部门计划、要

只要你有能力，工资随你开，高薪等你来。

岗位职责：

1、努力完成公司每年度制定的部门业绩指标；

2、带领本部门各销售人员及自己完成业绩指标；

3、应收款项的安全回收；

4、做好重点客户的定期拜访工作；

金利航国际货运，历经十几年积累，更深刻意识到诚信及信誉对一个人及企业的重要性，因为信誉，我们得以生存，因为信誉，我们得以发展，我们正致力于在物流行业打造一个极佳的市场口碑，在金利航国际货运里，员工是我

岗位职责：

1.将客户的技术要求转化为工程规范，并输出产品零件清单、三维模型及二维图纸；

2.组织模具的验收、样件的试制、测试及试产的跟进；

3.生产工装的设计、委外加工验收及维修；

4.生产过程产品异常的处

岗位职责：

1.了解产品的行业动态、发展趋势，法律法规，确保产品的竞争力；

2.负责与客户进行技术交流，完成新项目的设计方案及核价BOM；

3.规划新产品的设计开发、管控技术部新项目的开发进度及样件试制；

岗位职责：

1.负责管理产线的生产，品质，效率和环境安全等事务，

2.负责车间生产计划的安排。

3.负责车间员工的各项培训。

4.组织并参与不合格产品/客诉的分析与改善，制定必要的纠正预防并予以落实。

5.掌握

岗位职责：

1、在本部规章制度、业务流程体系下，组织制定本商业项目各项管理规范、工作流程及绩效考核等实施细则，并负责组织实施落实；

2、在总经理领导下，按照公司的发展战略，组织制定商业项目发展计划，完成

一、岗位职责：

1、完成部门经理下达的任务，督促和跟进营运部的各项工作，发现问题及时上报；

2、负责汇总各种表格整理，档案管理，报表的统计，会议记录，费用的复核；

3、负责本部门物资、文具用品的计划统筹

任职要求：

1、大专及以上学历，5年以上制造业生产管理经验。

2、具有较强的市场观念、效益观念、成本观念、质量观念、创新观念、科学管理经验。

3、具有高度的责任心，较强的服务意识，良好的沟通协调能力与执行

任职要求：

1、高分子材料、精细化工专业毕业。

2、熟悉各种工程塑料化工原料、各种助剂；

3、能识别各种实验数据并懂得判断其性能；

4、能为采购部提供各种最新原料及助剂的信息，并能根据具体配方，提供好采购

岗位职责：

1、负责组织制定质量目标，并监控及反馈质量目标的达成状况；

2、对质量成本进行统计分析，发现改善点；

3、组织质量异常（包括过程质量异常、原辅料异常）的分析讨论，制定改善计划；

4、推广质量工

一、岗位职责：

1、来访客户接待，并提供咨询服务；

2、商务楼租户资料的整理、归档，租户收铺、装修等各流程手续办理；

3、受理租户对物业服务投诉，并按照公司相关规定给予答复；

4、租户缴费通知书的派发及相

1.监测市场大数据，制定相应的营销策略；

2.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。对有意向的客户保持跟进，促成业务订单的签订；

3.结合公司年度销售计划，制定季度销售目标，推动落实公司年度经营目

1、根据公司的发展规划，制定部门的职能规划、人员部署；

2、负责设计部人员的日常管理、考核、培训；

3、负责主持本部工作协调分配；

4、客户图纸拼版报价审核确认；

5、开发前期资料确认；

6、设计资料审核；

一、岗位职责：

1、负责生产部门的生产计划；

2、做好本部门安全、生产工作；

3、按产品品质要求，完成公司下达的生产任务；

4、能够对下属员工进行培训，培养

二、岗位要求：

1、食品检测、营养学，生物、化

1.前期新品开发阶段负责组织质量管理、质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行

2.负责前期新品功能测试、可靠性测试等测试与改善

3.负责新产品开发过程跟踪样件确认尺寸及功能问题、试产组装确认工

一、职位概述：

1、建立、优化公司外贸业务的操作流程及管理制度。

2、制定相应的销售策略、市场拓展计划和销售渠道，达到关键绩效指标。

3、招募和管理外贸业务团队，带领团队达成业绩目标。

4、根据客户的需求

岗位职责：

1.策划、推动、建立、完善制造管理体系。

2.参与公司品质方针的建立，制订公司的制造管理目标。

3.建立、健全部门管理体制。

4.部门人员的遴选、培训、考核及日常管理。

5.落实计划达成。

6.提高制

职位要求:

1. 接受中长期外派泰国，有泰国工作经历优先。公司提供工作签证及海外保险；

2. 年龄50岁以下；

3. 本科以上，英文听说读写熟练，有泰语基础者优先；

4. 从事国际贸易多年经验，若有B2B工作经历及电工

一、岗位职责

1、负责保安队伍的日常管理、训练及考核工作；

2、负责酒店安全和消防事务培训管理，处理各种突发事件；

3、负责制定和健全公司的安全保卫制度，部署保安部门的工作计划安排和检查落实情况；

4、负