我司厦门总部主营业务为高温过滤材料的研发、生产、销售，高温过滤材料主要用于重工行业“袋式除尘法”烟气除尘过滤，专业名称：高温滤袋，主要客户是发电厂、钢铁厂、水泥厂、煤化工、玻璃窑等重工业企业（有大烟囱

岗位要求：

1、配合销售经理完成客户资料的收集、整理工作。

2、根据公司产品特点，以多种形式进行新客户开发；

3、定期做客户回访，做好老客户维护和再开发；

4、完成销售经理制定的销售目标；

5、对客户咨询

岗位职责：

负责WEB3/加密货币领域的自媒体账号孵化，包括但不限于推特（Twitter）、YouTube及币圈垂直媒体平台的内容策划与运营。

制定和执行内容发布计划，确保高质量内容的持续产出与传播。

跟踪分析自媒体账

一、职位描述

1、通过youming（域名）接受企业或投资者的域名交易委托，以专业的沟通和估值能力，促进买卖双方达成合理的交易价格，单笔域名交易金额可高达百万以上；

2、为域名卖家提供完善的域名营销方案，帮助

高薪诚聘业务人员

任职要求：

1、大专以上学历，国际贸易及相关专业；

2、三年以上外贸销售经验，具有独立开发客户、独立拓展业务能力并能独挡一面，有建筑材料、品类外加剂行业销售经验者优先；

3、工作积极

1、通过电话营销、微信营销等综合性方式开发新客户，挖掘客户需求，持续完成销售目标任务；

2、负责收集、整理客户信息；

3、日常工作 维护新老客户 打电话开发新客户 ；

职位要求：

1、18-35岁，口齿清晰，普通

工作内容：

1，变频器，触摸屏，PLC,低压配件、电气元件销售。

2，根据公司销售计划开拓市场，开发以及维护新老客户。

3，客户的前期沟通，含合同签约，货款跟踪以及技术交流等售后服务。

职位要求：

1，欢迎广

工作内容：

1、通过电话营销、微信营销等综合性方式开发新客户，挖掘客户需求，持续完成销售目标任务；

2、负责收集、整理客户信息；

3、日常工作 维护新老客户 打电话开发新客户 ；

职位要求：

1、18-35岁，口

电话销售。网上销售 操作简单 具体当面沟通

。年龄限制18-35 最好有工作经验

工资3300-8000 保底+抽成+医社保

工作地点：湖里区祥店里103号国贸阳光

上班时间：8点40-12 14-17点40 周末双休

1、通过电话营销、微信营销等综合性方式开发新客户，挖掘客户需求，持续完成销售目标任务；

2、负责收集、整理客户信息；

3、日常工作 维护新老客户 打电话开发新客户 ；

职位要求：

1、18-35岁，口齿清晰，普通

职位要求：女性优18-35岁，身体健康，五官端正，会办公软件，有上进心。

工资待遇：抽成+保底+社保

工作时间：7个小时 双休 节假日休

工作地点：湖里区祥店国贸阳光

联系电话：15711565879

岗位目的：负责通信行业及电力市场全国运营，推进海之德公司全程培训和咨询业务，保持业务经营正常进行。

主要职责 ：

1、负责市场信息搜集及业务预测工作，制订应对策略

2、负责全国通信、电力行业市场客户维系

1）在项目经理授意下，把客户端项目执行督导到位

2）具备良好的项目管理、执行及沟通协调能力

2）致力于成为营销服务或管理素养项目的咨询、辅导高级顾问

3）有2－5年营销服务工作背景或营销专业，本科及以上学历

主要职责：

1、整合全公司资源完成所负责战略市场区域的业绩目标达成；

2、负责所在市场区域的销售订单的获取、安排等事宜；

3、负责所在市场区域客户的基础服务、客户维系、大客户服务；

4、负责所在市场区域客

工作职责：

1、卫浴产品的创意思考与应用；

2、新产品的结构设计及可行性评估；

3、新产品的估价及供应商寻找；

4、创意淋浴产品信息收集整理。

任职资格：

1、3年以上卫浴产品设计，有专利项目或结构创新

岗位职责：

1、根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定业务拓展计划并落实；

2、带领销售团队完成公司下达的月销售指标，年度销售指标；

3、根据公司区域化行业化深耕的业务拓展思路，负责区域内成交客户的服

外贸行业深耕20年、完善的培训体系、免费食宿、休假福利多。

1、亿星软件成立于2004年在外贸行业深耕20年，产品自研、销售及服务为一体；

2、新人享有4~6周带薪专业岗前培训，导师制带教陪伴成长；你将学到：行业

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外贸行业深耕20年、客户资源多、休假福利多。

1、亿星软件成立于2004年在外贸行业深耕20年。

2、公司每年重金投入营销推广，有大量客户资源。

3、周末双休，节假日休假外，还享有带薪福利假期，如2024春节福利假3

岗位职责：

1、负责全公司软件实施部门的日常管理工作；

2、负责实施部门人员招聘、薪酬绩效管理、组织建设与发展；

3、完成公司所指定的客户实施目标；

4、组织、管理规范实施团队，监督实施部门各实施小组、各

岗位职责

1、根据公司年度战略规划，制定人力资源战略规划；

2、负责组织起草、修改和完善人力资源、行政管理相关制度和工作流程；

3、负责公司人力资源各模块管理事宜；

4、负责组织编写各部门职位说明书；

5

外贸行业深耕20年、客户资源多、休假福利多。

1、亿星软件成立于2004年在外贸行业深耕20年。

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职位描述：

1.负责公司运维部门日常管理工作；

2.编制与优化公司运维部门管理制度与流程，督促管理制度与流程的规范执行；

3.负责部门人员招聘、薪酬绩效管理、组织建设与发展；

4.负责统一管理运维部门项目进度

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周末双休，免费提供工作餐；导师带教，提供完善的TOB销售全流程培训体系。

岗位职责:

1、通过行业展会、成交客户转介绍、电话、网络营销、邮件等多种方式开拓所在区域的行业新客户并获得成交，重视并做好成交客

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