岗位职责：
1.负责供应商资源管理；
2.根据总的成本目标，进行零件目标成本分解，核算价格及分析并与供应商进行价格谈判及开发进度谈判；
3.控制总的采购成本，并有效促进年度降本目标的达成；
4.参与供应商质量
1.协助总裁做好相关会议召集等会前准备，撰写会议纪要，监督公司各项规划和计划的实施；
2.根据总裁指导和建议思想，协助完成项目方案、合同、函件、报告、管理制度等综合性材料的起草、修改工作；
3.
任职要求：
1.、建筑设计或相关专业毕业；
2..具有较强的表达能力，爱岗敬业，具有良好的沟通能力和团队协作精神；
3、熟悉建筑结构设计规范，能熟练操作CAD. Photoshop. sketchup等相关制图软件；能合作完成方案
1.模具装配、维修与对策相关作业（装、拆、保养、问题点确认等）；
2.按照铣床生产计划，按时按量保质的完成模仁、模架的加工，对设备进行保养，并做好现场5S工作；
3.模具保养。
1.
A、岗位职责与工作任务：
1、负责修改及制定、完善公司规章制度和工作流程，管理和维护公司组织结构和职位设置；
2、负责公司招聘工作，维护招聘渠道，确保公司人力资源的合理使用；
3、负责组织制定公司员工培训
1、根据客户提供的职位,分析客户需求,确定搜寻计划；
2、通过各种渠道寻找适合该职位的候选人,并通过电话及会面进行筛选面试；
3、与客户及候选人保持良好的沟通,及时获取并准确有效的传递双方的反馈信息；
4、协
职责描述：
负责提供技术专业指导，以保证在产能、整体设备效率方面的持续进步，在质量、产量、成本、生产率方面达到要求。
1.为直接生产员工及其主管的操作提供具体的程序和规格。
2.建立FMEA、控制计划、TCM、
1、职位分析：针对项目，深入进行职位分析，提供合理有效的寻访方案；
2、招聘任务：负责项目招聘交付，制定招聘计划及交付完成；
3、招聘渠道：开拓、维护和完善招聘渠道和人才库；
4、人才收集：
职位名称: 资深猎头顾问
1. 根据客户提供的职位, 分析客户需求, 确定搜寻计划；
2. 通过各种渠道寻找适合该职位的候选人, 并通过电话及会面进行筛选面试；
3. 与客户及候选人保持良好的沟通, 及时获
职位名称: 人力资源专员
1.负责公司国际销售业务，每天根据接到信息进行及时业务处理；
2.完成月度、年度销售预算目标达成，保证各项计划任务的顺利落实；
3.定期跟踪大客户产品使用情况，维护客户关系，以及实施中项目的管理；
4.根据上
1、根据公司发展经营战略，（协助）制订销售计划及开发外贸市场；
2、维护国外品牌客户关系，制定产品方案，拓展、推进客户项目；
3、组织开发外贸销售渠道，参与重大业务洽谈，完成销售任务；
4、外贸团队建设及
主导专案进度推进, top issue 解决。
承接客户需求, 进行项目可行性评审；
负责产品交付项目的实施和推进，带领团队完成产品的方案的落地执行，规划项目开发计划、测试计划、实施计划，以及监管计划执行；
负责
工作职责
1.负责公司中/欧/美/东南亚等市场龙头类五金ODM产品规划（欧洲为主）；
2.通过调研市场、行业洞察，竞争情况等不同维度分析，输出产品需求和用户画像，确定产品开发需求；
3.负责公司产品线整合、产品选
