一、任职要求:

性别：不限

年龄：18岁--45岁

学历：初中以上

专业：不限。

工作经验：不限。

知识技能：不限。

品德素养：品行端正、为人谦和、做事认真、坚持公司利益至上。

其他要

1.能熟练操作，有两年以上手动烫金机长经验；

2能持续学习与成长，调机损耗需控制在大单0.3%以内、小单1%以内；

3.机台维护保养有序，机台故障率低；

4.加班费另计

5.旺季/赶货时，能配合两班倒者。

1.有两年以上熟练操作自动天地盖经验；

2能持续学习与成长，调机损耗需控制在大单0.3%以内、小单1%以内；

3.机台维护保养有序，机台故障率低；

4加班费另计

5.旺季/赶货时，能配合两班倒者。

注：机器是正润185

一、任职要求

性别：不限

年龄：25岁--40岁（优秀者可放宽）

学历：高中以上

专业：不限

工作经验：精品盒或礼盒生产2年以上从业及现场管理经验；熟悉ERP系统和相关生产管控流程，能独立

需有气动工具的生产、研发及组装方面的工作经历。

有机械行业的实际经验，熟悉各机械设备的加工性能、维护保养及生产加工工艺等，能胜任生产管理。

对机械零件加工中所需的各种工装夹具的设计与制造等有一定的造诣

1、肯吃苦，能耐劳，能适应加班；

2、有积极的工作态度，团结同事，服从管理；

3、待遇从优；

岗位职责：

1.根据图纸设计方案对展示柜、货架进行拆解工作，负责与车间现场加工进行技术交底与指导；

2.负责对整个项目图纸（含加工图纸、BOM表等）出图工作；

3.负责新材料、新工艺的组织与开发；

4.负责

岗位职责：

1、负责客户图纸的分析与成本概算；

2、与甲方客户或设计师沟通图纸相关材料工艺细节；

3、按时完成公司下达的订单预算报价任务；

4、根据客户需求对报价项目做相应的调整满足客户需求。

任职要求

一、岗位职责：

1、负责下单，核对图纸；

2、材质方面要跟进、追踪；

3、协调进度、短周期内完成订单任务；

4、生产订单异常，及时协调相关部门处理。

二、任职要求：

1、中专以上学历，设计或机械类相关专

工作职责：

1、负责客户订单的开发与维护工作；

2、联系国内外客户，寻求订单，负责商务谈判与合同签订；

3、负责做好客户需求的及时反馈和处理跟进工作。

任职资格：

1、热爱业务岗位，有挑战高薪的意愿，有较

岗位职责：

1、负责五金产品加工所需要的工装、模夹具的提出和准备；

2、负责对产品工艺数据的进行结构分析，对工艺进行提升改进；

3、负责现场工艺的培训和指导，解决制作过程的工艺问题；

4、负责先进加工工

岗位职责：1、负责商业空间、酒店、商场品牌形象店装修工程的市场开发工作；

2、负责与客户进行前期商务洽谈，管理维护客户关系以及客户档案归档管理；

3、负责对接客户合作过程中的意见或投诉的跟进与反馈工作，

负责公司仓库物品的出入和进出账管理。

福利待遇：

　　 1.工作餐

　　 2.年终奖金

　　 3.工龄奖励

加工中心，数控磨床，数控车床，会操作其中一种即可

岗位职责：

1、协助生产部进行洗车机生产制图；

2、针对产品进行非标设备设计；

3、洗车机零部件BOM表整理。

岗位要求：

1、二年以上非标设备独立设计经验；

2、熟悉设计软件；

3、了解机械设计原理；

4

岗位职责：

1、负责海外区域销售工作，包括辖区的市场开拓、客户管理、竞品分析等；

2、负责维护良好的客户关系、不断开发新客户、积极拓展海外销售渠道，搭建销售网络，根据市场趋势及客户需求，制定符合本地市场

岗位职责：

1、在公司整体规划的引导下，协助部门经理制定所属区域的销售计划和方案，并对该销售目标的完成情况负全责；

2、负责与客户进行商务谈判，明确销售产品最终价格、交货方式、交货期和售后服务等重要条款

岗位职责：

1、负责公司采购供应链系统优化，成本持续降低；

2、负责公司原材料采购管理及供应商渠道开发与维护，对供应商进行询价、比价、议价；

3、根据业务发展需要编制供应商开发计划、采购计划，跟踪落实采

岗位职责：

1、负责公司海外销售整体运营，把控全年销售节奏，达成销售目标，并对阶段销售运营结果进行复盘；

2、负责海外销售部预算的组织制定与实施监控，费用控制等工作；

3、负责公司的海外销售部运作，分解

岗位职责：

1、 配合中心负责人完成营销战略，制定年度、季度、月度销售计划，进行目标分解，并组织实施，完成年度销售销售目标。

2、 根据年度销售目标，制定年度费用预算，同时进行销售预算管理与控制。

3 、销

1.人力资源规划与策略制定：根据公司战略目标，制定并实施人力资源发展规划和策略，确保人力资源配置支持公司业务发展需求。

2.培训与发展：设计并执行员工培训计划，包括新员工入职培训、技能提升培训和职业发

岗位职责：

1、作为公司核心管理层，参与制订公司发展战略规划；

2、负责组织、协调和指导销售部相关部门的工作，完成整体业绩目标；

3、完善本部门的团队建设以及所有管理制度和工作流程，保障本部门的工作高效

岗位职责：

1、根据公司目标及各部门招聘需求、编制，拟定招聘计划并实施；

2、完善招聘制度、招聘体系、招聘流程；

3、甄别、开发、维护招聘渠道，提出招聘渠道建议；

4、做好人才的筛选、选拔、储备工作；

5

岗位职责：

1、在公司整体规划的引导下，协助部门经理制定所属区域的销售计划和方案，并对该销售目标的完成情况负全责；

2、负责与客户进行商务谈判，明确销售产品最终价格、交货方式、交货期和售后服务等重要条款

岗位职责：

1、负责公司户用储能产品在目标市场区域内的销售工作，达成销售目标；

2、负责区域内渠道体系搭建、大客户开发及项目挖掘与运作；

3、负责收集区域内相关政策及竞品信息，调查分析当地储能产品市场的

岗位职责：

1、负责公司质量方针、质量目标贯彻落实，改善公司质量管理工作，组织质量检验标准，质量、计量管理制度的拟订、修改、检查、指导、协调、监督、控制及执行；

2、负责公司各种质量管理制度的制定与实施

要求:

1、大专及以上学历；

2、熟练使用office软件；

3、有经验者晋升幅度大，可接受应届生；

4、5天8小时制,提供午晚餐，有社/医保；

主要在抖音平台上直播卖货 积极与直播间粉丝互动 把握节奏 活跃气氛 引导粉丝关注互动，实现销售转化 直播间产品直播展示，梳理产品优势话术

【品类】 白

1、负责本组按质按量的完成车间主任下达的生产任务，及时准确的上报生产数据和生产状态；

2、组织员工召开产前会，明确员工的生产工序及相关要求，异常及时提报相关单位；

3、产前核对好工序，物料，纸板，样品，

（促销包，背包，旅行袋，冰袋等）

1、至少一年以上外贸工作经验；

2、具备较强的客户服务意识和责任感；

3.工资结构：固定工资+业务提成福利：

4. 基本月薪外，根据销售业绩发放销售提成；

5. 国家规定的医保