岗位职责：

1、负责本部门的全面管理工作，督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务，对本部门人员的绩效进行考核；

2、负责品质相关工作；

（1）.参与新品设计评审、设计验证、设计确认的过程，组织

工作内容：

1.负责食品和农产品检验业务的办公室支持协调工作和文件处理，包括接单、报价、联系相关客户、现场检验工作调度、回答客户咨询和投诉、处理检验报告和发票、样品寄送和管理等；

2.负责本部门行政后勤服

一、岗位职责

1、全面开展部门工作，负责部门制度修订、年度工作计划、年度工作目标、年度培训及绩效考核制定、监督和执行

2、计划安排本部门的日常管理事务，处理跨部门工作协调

3、主导参展项目的总体计划编制

1.根据公司产品质量目标，制定、执行质量控制方案及产品质量检测标准；

2.撰写质量分析报告以及成品各项功能测试，确保公司产品质量标准；

3.组织制定并完善公司质量管理，产品质量检验标准及流程；

4.监督原材料

岗位职责：

1、策划、推动、建立、完善制造管理体系。

2、参与公司品质方针的建立，制订公司的制造管理目标。

3、建立、健全部门管理体制。

4、部门人员的遴选、培训、考核及日常管理。

5、落实计划达成。

6、

1.主持维序部的各项工作，指导、监督、考核下属，协助项目总经理实现公司下达的各项任务指标。

2.熟悉和掌握辖区内各种维序设施和计算机网络系统的操作和性能，熟悉辖区内治安情况。

3.对重大事件、事故亲自组织调

一、工作内容：

1、全面负责客服部工作，负责客服部管理范围内的工作质量，保证为客户提供良好的管理与服务，认真按照公司质量管理体系开展各项工作；

2、负责指导、监督、检查本部门各项工作及下属员工的工作完成

岗位职责：

1.根据公司产品质量目标，制定、执行质量控制方案及产品质量检测标准；

2.撰写质量分析报告以及成品各项功能测试，确保公司产品质量标准；

3.组织制定并完善公司质量管理，产品质量检验标准及流程；

岗位职责：

1.根据计划部门的生产计划，组织执行本车间的生产作业计划；按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；

2.合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。

3.负责执行生产单位生产出货工

岗位职责：

1.根据公司产品质量目标，制定、执行质量控制方案及产品质量检测标准；

2.撰写质量分析报告以及成品各项功能测试，确保公司产品质量标准；

3.组织制定并完善公司质量管理，产品质量检验标准及流程；

岗位职责：

1.对原材料.外购件等来料进行检验，防止不合格物料流入生产线.

2.明确接收标准，认可签办，资料进行对比，核对收货

3.跟进车间反馈信息，有必要时到仓库复检

4.当判定不合格需要退货时，必须由上级复

岗位职责：

1. 负责组织检查、排除重点项目重大质量、安全隐患、确保质量，保证资料齐全有效，保证项目安全生产；

2. 根据公司管理制度和工作流程，组织定期或不定期对项目实施过程进行进度、质量、安全检查与控制

1.对前厅部经理负责，负责总台接待班组的日常管理工作。

2.参加前厅部例会，并反映工作中的问题。

3.完全熟知酒店一切规章制度、政策和程序，并保证在本部门得以实施。

4.与本班组同事和前厅部其他同事保持

会务经理

工作职责：

1、每年根据本部门业务及工作范畴提交人员编制建议及财务预算，并制定工作计划及具体可行性报告方案；

2、负责会务管理制度相应的制订及执行，做好厦门营运中心1楼前台，6楼咖啡厅、22楼VP食

岗位职责

1、负责部门渠道开发拓展，开发推荐官；

2、带领团队完成公司下达的业务指标；

3、管理团队的日常出勤，分配工作指标，并进行业务技能辅导；

4、完成上级交待的日常事务工作；

5、定期组织本部门员工

岗位职责：

1.全面负责生产部日常管理工作。

2.根据生产工作计划，组织有序生产，确保完成生产任务。

3.负责日常生产工作的跟踪，并针对生产工作上所存在的实际问题及时提出处理方案上报领导。

4.根据生产及使用

岗位职责：

1、根据公司品类预算目标，制定品类经营计划并组织实施，确保品类目标的实现。

2、理解门店定位。根据市场及顾客需求分析制定区域内老店调整、新店招商方案以及实施，引进合适的品牌与商品，以优化门店

岗位职责：

1、协助上级或总经理制定公司各个发展时期的生产规模、产能负荷等职能战略规划；

2、主持公司发展战略目标赋予本部门的年度工作目标在本部门的职能分解和管理；

3、按生产计划，进行任务审核、调配，

岗位职责：

1、负责本部门的全面管理工作，督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务，对本部门人员的绩效进行考核；

2、负责品质DQE相关工作；

（1）.参与新品设计评审、设计验证、设计确认的过程，

岗位职责：

1、主持分管部门的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；

2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与研发、营销、计划、财务、质量等部门的工作联系，加强与有关部门

岗位职责

1、负责本部门工作的计划、组织和执行；

2、负责公司产品线规划和开发立项；

3、负责组织召开新产品评审会议，制作开发进度计划表 ；

4、负责新产品外观和结构设计，协调和沟通开发过程中的各项事宜；

任职要求：

1、大专以上学历，供应链管理等相关专业；

2.具备5年以上采购工作经验，3年以上同岗位工作经验；（有五金或家居或机械行业背景优先考虑）

3.熟悉采购及供应商管理流程，熟悉TS、ISO等质量体系程序及文

任职要求：

1、大专学历

2、五年以上相关质量管理经历，三年品管总监经验；

3、有丰富的团队领导经验，处事公正严谨，有较强的组织能力和独立分析判断能力。

岗位职责：

1、围绕公司制定的质量目标、任务和计划

岗位职责：

1. 根据公司战略规划制定采购目标并进行分解执行；

2. 不断开发新的优质供应商，提供充足的供应商渠道；

3. 负责供应商考核与评价体系，定期对供应商进行综合评价，不断优化供应商资源；

4. 了解最新

岗位职责：

1.主导公司的考核、核算、税务、项目财务管控、资金及融资、团队建设等工作的开展；

2.主导公司生产、经营的总体财务类风险管控，及时发现并提示风险；

负责合同、规章制度的审核；并对重大合同签订、

1.协助本部门主管做好研发项目计划。

2.安排指导本项目内所有参与人员项目任务分配。

3.新产品设计开发，并完成程序文件的填报。

4.负责新技术引进和产品开发工作的具体实施。

5.负责新产品工艺性能测试及试运行

岗位职责：

1、 贯彻执行安全工作的方针政策和有关法律规章制度，建立并健全各项安全保卫制度，督促和检查各项制度，督促和检查各项制度的执行。

2、根据“预防为主“的保卫工作方针，在大楼内开展以”四防“（即

1、根据公司的发展规划，制定部门的职能规划、人员部署；

2、负责设计部人员的日常管理、考核、培训；

3、负责主持本部工作协调分配；

4、客户图纸拼版报价审核确认；

5、开发前期资料确认；

6、设计资料审核；

岗位职责

1、监督生产现场管理，促进部门各项安全生产管理制度及公司规章制度落地执施

2、编写生产部规章制度文件、报告 PPT 编写等工作

3、整理并汇总本部门安全、品质、生产效率等重要指标

4

【岗位职责】：

1、收集专业领域内的技术信息和研发趋势，组织研究公司最新产品的技术发展方向，规划公司产品。

2、制定研发年度计划，确定产品和技术创新目标，带领研发团队进行实施新产品开发和技术改良。

3、