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12、 机修 11-22
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13、 财务主管 11-22
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厦门银泓交通工程股份有限公司 本信息的网址二维码
单位简介 所有职位
 
 招聘职位:财务经理 (1人)   No.3057911 
招聘单位: 厦门银泓交通工程股份有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-22 2024-12-12 15:59  查看招聘发布历史
联 系 人: HR(招聘负责人)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 厦门市同安区潘涂万速物流园旁(361100)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 六年工作经验以上
年龄要求: 31岁至42岁
工作地点: 厦门市同安区
参考月薪: 9000-12000元/月
上班时间: 8.0小时/天    5.5天/周    正常白班
薪资福利: 五险、商业保险、带薪年假、通讯补贴、高温补贴
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
一、体系建设
1、全面负责财务部的日常管理工作,会计及税务管理工作,管理监督基础财务的工作质量,建立公司的会计核算体系及财务管理制度,并监督执行。
2、修订本年度财务核算科目,规划年度的财务报表模板,规划本年度付款方式、优化付款账户。
3、预测年度各家公司年度开票额、税负率。
4、修订年度固定资产、低值易耗品的折旧方式。
5、修订年度《财务报销管理制度》。
二、监督管理
1、全面负责财务部管理和会计核算工作。
2、付款凭证、报销凭证、工资表、借款单等一切付款单据审核。
3、会计凭证录入审核、报表数据生成审核、应纳增值税企业所得税月度调整确认,税务纳税申报税款缴纳、工商年报审核完毕反馈接收、年度审计报告审核、会计档案归整监管、账目结转前数据审核等财务数据审核。
3、合同审核、发票开据审核、已付款未到票、已付款未入库事项监督。
4、集团下各公司往来账审核、银行开户、销户、变更等安排与复核。三、资金管理
1、负责公司资金调度和管理,根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转。
2、负责对集团及各子公司的资金进行调配。
3、负责对集团及各子公司所支出的款项进行UK密码审核。
4、每日核对出纳报送的资金余额表。
5、库存现金的保管。
四、资产管理
1、配合有关部门定期组织资产清查盘点,保证公司财产安全,分析盘盈、亏情况。
2、安排对库存物资、固定资产进行抽盘、抽盘,筛选盘点物料并对盘亏、盘盈数据进行审核。
与机材部共同修订年度《材料抽盘比率表》及《库存盘点误差范围表》五、融资管理
1、合理计算各银行融资成本、时效,制定银行融资方案 ,提高资金周转率,规避资金和债务风险,提出建议和规避措施。
2、时时保持与各银行经理及金融机构的密切联系,寻找更优质的融资方。
3、时刻关注利率变化,及时向银行申请利率下调。
五、经营成果分析
1、分析公司的财务经营情况,参与公司的经营管理。按时向总经理汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况并分析存在风险。
2、上报集团各公司的财务报表予总经理,包括《经营情况表、资产负债表、利润分配表、部门费用表、项目利润表、应收账款明细表、应付账款明细表、账龄分析表》,并分析经营成果及管理要点。
年底终了,汇总上报年度报表予总经理,分析该年度的经营成果及管理要点。六、税务风险把控
1、负责对公司经济业务的决策提出财务或税收筹划建议,合理规划年度税收缴纳,严格把控税务风险。
2、制定年度增值税、企业所得税税负率,时时把握税务风险。每月跟进预算与实缴差异并及时调整。
七、部门日常管理
1、根据《公司绩效管理办法》,制定本部门关键考核指标,执行本部门绩效考核管理工作。
2、负责本部门管理制度的制定、修订、监督执行情况。
3、制定本部门的培训计划,提升本部门员工的综合知识、技能水平。
协调与各部门的沟通工作。
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联 系 人: HR(招聘负责人)
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有关单位更为详细信息,请浏览本单位网站 
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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 建筑与工程
厦门银泓交通工程股份有限公司隶属于福建银泓交通集团,公司位于厦门市同安区,公司成立于2009年,注册资金1232万元,现有员工60余人。从事于交通标识牌制作生产、交通工程施工、交通施工车辆租赁。主要涉及业务有交通信号灯、监控工程、标志工程、交通护栏等交通工程施工及维护。交通工程车辆的租赁,维修和保养。
   公司为厦门成长型中小微企业、连续多年获得全国重合同守信用企业、AAA级信用企业、AAA质量服务信誉单位、并被中国安全产业协会道路交通安全分会吸收为会员。
     公司秉承(创新、高效、务实、团结)企业核心价值观。
   用人理念:公司提倡简单朴素的人际关系、,重视员工的发展和学习培训和员工素质的提升,公司致力营造和提供良好的工作环境和广阔的职业发展空间,并遵循“因能定岗、用人之长”的原则,依据员工能力和贡献给予相应的发展平台和待遇回报。我们期待你的来临。
    ☆ 公司的福利:
      1、工资: 工资收入稳定,淡旺季不明显;
      2、福利机制: 三八妇女节礼品、端午节福利、中秋博饼、尾牙、团建活动、年终福利、优秀员工评选、旅游、年终奖励等福利;
      3、各种保险组合 -- 五险 –按国家规定为员工缴纳五险;并缴纳高额商业险(有需要的也可缴交一金)
      4、有住宿。大多数岗位有提供住宿。
      5、办公体系执行大小周8小时上班制度;(人事行政部,财务部员工执行五天八小时工作制)管理层岗位执行5.5天8小时/6天8小时
      8:30-12:00 13:00-17:30
   公司主打交通方向行业,收入稳定,行业稳定,机会和挑战并存,机会并留给随时有准备的人。
      ★一、面试流程
      1、HR筛选合适人员进行电话面试;
      2、邀约现场面试;
      3、HR初试、用人部门复试;
      4、确认薪资福利、录用并发放录用函。
      ★二、温馨提示:
      1、在您投递求职简历后,公司招聘人员会及时进行简历筛选,如满足相关职位要求,在收到您简历一周内电话通知您面试事宜;
      2、除特殊原因外,若超过一周没有电话通知您,表示该职位已另有人选或有其他变化,我们会将您的简历存放在我司人才储备库,适时与您联系;
      3、所有简历及面试结果如未能一一回复,敬请谅解!
      ☆ 乘车路线:
      公司地址:厦门市同安区潘涂(万速物流园旁)
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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