首页 人才中心 招聘 求职 交流会 人事档案服务 台湾人才 网上党建 校园·云招聘  
PMC
1、 PMC经理 11-21
2、 计划专员(生管) 11-21
3、 物控专员 11-21
人事行政部
4、 储备干部 11-21
采购部
5、 采购经理 11-21
技术部
6、 IE工程师 11-21
7、 PIE工程师 11-21
8、 测试工程师 11-21
9、 PE技术员 11-21
10、 技术部经理 11-21
11、 电子工程师 11-21
生产部
12、 线长 11-21
13、 生产经理 11-21
14、 车间主任 11-21
销售部
15、 市场开发专员 11-21
16、 业务跟单 11-21
17、 销售经理 11-21
18、 外贸业务员 11-21
19、 销售工程师 11-21
品管部
20、 IPQC/制程巡检 11-21
财务部
21、 财务/会计 11-21
研发部
22、 研发工程师 11-21
23、 研发经理 11-21
24、 软件开发工程师 11-21
刷新内容】 【关闭窗口
厦门盈瑞丰电子科技有限公司 本信息的网址二维码
单位简介 所有职位
 
 招聘职位:销售工程师 (3人)   No.1707039 
招聘单位: 厦门盈瑞丰电子科技有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-21 2024-12-21 16:59  查看招聘发布历史
招聘部门: 销售部
联 系 人: HR(人资专员)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 厦门市同安区布塘中路11-5号7号楼(361001)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
年龄要求: 25岁至35岁
工作地点: 厦门市、厦门市翔安区
参考月薪: 10000-20000元/月(底薪:3500-5000元/月+提成)
上班时间: 8.0小时/天    5天/周    
薪资福利: 五险、住房公积金、商业保险、带薪年假、年终双薪、绩效奖金、年终分红、住房补贴、通讯补贴、餐饮补贴、节日福利、员工旅游
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
岗位职责:
1.学习与掌握相关技术知识与产品知识,负责产品售前、售中、售后服务,技术及产品的推广。
2.整合客户资源,掌握客户需求,独立地完成产品的推广与销售,根据分公司整体销售计划与战略,完成销售目标。
3.建立和维护客户关系,稳固老客户,开发新客户,完善客户管理体系和市场竞争体系,评估和控制销售成本。
4.掌握市场动态,积极与相关部门沟通协调,促使研发、生产及销售过程最优化。
5.上级交办的临时工作任务等。

岗位要求:
1、专科及以上学历,电力或电气工程、市场营销等相关专业;
2、热爱销售工作,有销售卫浴配套、电力控制器产品经验者优先;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。



福利待遇:
★5天8小时制,按国家法定节假日休假。
★提供餐补、房补、生日礼券、结婚礼金、生育礼金;
★端午、中秋发放过节费或者赠送礼品;
★组织中秋博饼和年终尾牙活动;
★不定期组织部门聚餐及员工旅游等。
★年终奖金。
投递简历向网管投诉】 【收藏该公司其他职位
自新版上线以来该单位的简历回复率为7%

 联系方式 回顶部
联 系 人: HR(人资专员)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 厦门市同安区布塘中路11-5号7号楼(361001)(合则约见、非请勿访)
电子邮件:
 
有关单位更为详细信息,请浏览本单位网站 
单位地址在2D地图上的标注如下:          按地图找工作请点击我
 单位简介 回顶部
公司性质: 台资/港资
公司行业: 电子技术/半导体/集成电路
厦门盈瑞丰电子科技有限公司 坐落于美丽的花园城市厦门,是厦门市火炬高新区重点引进的科技创新型企业。公司成立于2007年,是集OEM与ODM为一体、专业从事PCBA制造服务的企业,主要服务于电力、卫浴、智能家居及物联网等行业客户,提供全方位的解决方案。盈瑞丰服务过数百家企业,凭借与多家世界500强企业十余年的合作经验,产品质量、交期和团队技术一直保持着行业领军,受到业界高度认可。
   2011年成为“中国电器工业协会会员”,2013年成为“厦门电力电器产业技术创新战略联盟成员单位”,2013年被授予“高新技术企业”,2014年成为“厦门市高新技术发展协会会员”,2016年成为“厦门市卫厨行业协会会员”。“ABB最佳质量奖”,“2018-2019年度厦门市成长型中小微企业”,“2018年度纳税明星企业”,2020年被评为“2019年度纳税明星企业”“福建省科技小巨人领军企业”“2020-2022年度厦门市专精特新中小企业”,2022年被授予“2022-2023年度厦门市最具成长性中小企业”“福建省专精特新中小企业”等荣誉称号。
 人才评价 回顶部

如果你想下拉滚动条时能自动显示下一条职位信息就请选中我

本网提醒: 为保障广大求职者和用人单位的合法权益,维护人才交流环境的有序健康发展,厦门市人才服务中心、厦门人力资源市场(厦门人才市场)和厦门人才网郑重提醒: 用人单位在本网站发布的信息,均须符合合法、准确、及时、完整的原则,但本网站无法保证所有由第三方提供或本网站自行采集的信息完全准确。 应聘人员在应聘求职过程中请加强自我保护意识,承担进一步与用人单位核实招聘信息中出现的工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬及涉及切身利益事项的义务和责任, 在收到用人单位提供的书面通知后,再办理与原单位劳动关系解除、入职体检、新的劳动合同签订入职所需的手续,并在求职入职的过程中,对照国家和地方的法律法规切实保护自身权益。 特别是若单位存在违规收取服装费、培训费或其他涉及费用的情况,求职者切勿轻信缴费。 如果你在应聘中发现用人单位利用本网站发布虚假职位信息或借招聘之名从事欺诈活动, 你可以在第一时间内向我们投诉(每个职位底下都有【向网管投诉】),我们会及时核实,投诉情况属实者我们将会处理,严重者我们将依法向劳动监察大队或公安机关反映事实、要求处理。应聘者如在入职签约及实际工作中遇到用人单位用工方面的违法行为, 可直接向劳动监察部门(http://hrss.xm.gov.cn/,举报电话:0592-5110656)投诉举报,维护自身合法权益。 法律法规及资讯请参阅:
    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

请注明你所要申请的职位。
并在应聘材料上注明,此职位信息来源于厦门人才网
  关闭窗口
 
关于我们信息管理规定服务项目下载中心服务问答联系我们主任信箱联系客服
 
©2015  厦门人才网  版权所有
厦门人才网由厦门市人才服务中心主办,网络部开发维护
未经厦门人才网授权同意,不得转载本网站任何信息
网站服务电话:0592-5396657 监督电话:0592-5396662
人事档案服务电话:12333
网站投诉和服务邮件webmaster@xmrc.com.cn
网站注册证号
20210000003585
经营性网站备案信息
闽ICP备05025868号

本站支持以下浏览器:IE8.0及以上版本360浏览器Chrome浏览器FirefoxOpera浏览器


厦门人才网官方微信二维码

厦门人社微信二维码

抖音直播带岗二维码