首页 人才中心 招聘 求职 交流会 人事档案服务 台湾人才 网上党建 校园·云招聘  
1、 销售经理 7-12
2、 销售工程师 7-12
3、 设计院副总经理 7-12
4、 市场专员 7-12
5、 试验员 7-12
项目部
6、 项目经理 7-12
技术部
7、 电气设计工程师 7-12
营销部
8、 电力设备技术支持 7-12
采购部
9、 采购经理 7-12
生产部
10、 配电箱装配工 7-12
质量管理部
11、 售后服务工程师 7-12
12、 成套检验员 7-12
刷新内容】 【关闭窗口
厦门市海悦电气设备有限公司 本信息的网址二维码
单位简介 所有职位
 
 联系方式 回顶部
联 系 人: 人事(人事)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 厦门市集美区坑坪路17号4#厂房5层504单元501室(361026)(合则约见、非请勿访)
电子邮件:
 
有关单位更为详细信息,请浏览本单位网站 
 单位简介 回顶部
公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 电力/水利
2017年被认定为国家高新技术企业的“厦门市海悦电气设备有限公司”成立于2008年。拥有优秀的技术、生产及销售的团队。公司通过并取得了国家检测中心的高压开关设备型式试验报告,中国质量认证中心低压成套开关设备“CCC”强制性产品认证证书,ISO9001:2015国际质量管理体系认证证书,并取得了中国产品质量协会“AAA”级质量信用认证,更是西门子大中华区厦门地区技术合作单位、ABB供应商。2016年荣获得2016年度-2017年度成长型中小微企业,企业执行现代化、信息化管理,稳定地提供满足顾客和适应国家法律法规要求的产品,更好的服务于社会。为了更进一步地服务客户,提升品质,2017年海悦电气更是连续通过了:ISO14001:2015环境管理体系认证、OHSAS18001:2007职业健康安全管理体系,并已达到三级安全生产标准化场所。
   企业执行现代化、信息化管理,稳定地提供满足顾客和适应国家法律法规要求的产品,更好的服务于社会,在行业中享有很好的商业信誉。
   “诚信 、协力 、求精 、共赢 ”是海悦人共同的企业文化,同时也造就了海悦人不断开拓进取,并拥有了优秀的管理团队和先进的生产与检测设备。在经过了不断地专业技术培训后,如今海悦的每一位员工,不但具有良好的操作技能和高标准的质量意识,更是一个锐意创新、团结奋斗的精英群体。在今后的生产过程中,海悦人将继续严格执行国家标准、行业标准和企业标准,不断进行技术改进和技术创新活动,优化企业生产技术和检测试验能力。实现智能化、数字化,不断发展服务型制造是提升制造业核心竞争力。
   海阔任鱼“悦”,海悦将给您带来不一样的企业文化理念,为您提供更优质的平台共享。
   在这里,您将会有:
   1. 良好的发展平台,顺畅的内部竞争通道
   2. 优势的合作资源,源源不断地培训机会
   3. 身心的良好调适,年度不定期旅游机会
   4. 告别枯燥8小时,每日享有水果美食
   福利待遇,您将会有:
   1.我们为员工提供行业内有竞争力的薪酬;
   2.人身保障:额外的商业保险、年度健康体检、
   3.人性化福利:生日蛋糕、抚恤金、防暑降温津贴、年度旅游(公司全额出资);过节费、餐补/交补、通讯补贴、出差补贴、油费补贴;
   4.享各种假期:国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假等;
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
 人才评价 回顶部

如果你想下拉滚动条时能自动显示下一条职位信息就请选中我

本网提醒: 为保障广大求职者和用人单位的合法权益,维护人才交流环境的有序健康发展,厦门市人才服务中心、厦门人力资源市场(厦门人才市场)和厦门人才网郑重提醒: 用人单位在本网站发布的信息,均须符合合法、准确、及时、完整的原则,但本网站无法保证所有由第三方提供或本网站自行采集的信息完全准确。 应聘人员在应聘求职过程中请加强自我保护意识,承担进一步与用人单位核实招聘信息中出现的工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬及涉及切身利益事项的义务和责任, 在收到用人单位提供的书面通知后,再办理与原单位劳动关系解除、入职体检、新的劳动合同签订入职所需的手续,并在求职入职的过程中,对照国家和地方的法律法规切实保护自身权益。 特别是若单位存在违规收取服装费、培训费或其他涉及费用的情况,求职者切勿轻信缴费。 如果你在应聘中发现用人单位利用本网站发布虚假职位信息或借招聘之名从事欺诈活动, 你可以在第一时间内向我们投诉(每个职位底下都有【向网管投诉】),我们会及时核实,投诉情况属实者我们将会处理,严重者我们将依法向劳动监察大队或公安机关反映事实、要求处理。应聘者如在入职签约及实际工作中遇到用人单位用工方面的违法行为, 可直接向劳动监察部门(http://hrss.xm.gov.cn/,举报电话:0592-5110656)投诉举报,维护自身合法权益。 法律法规及资讯请参阅:
    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

请注明你所要申请的职位。
并在应聘材料上注明,此职位信息来源于厦门人才网
  关闭窗口
 
关于我们信息管理规定服务项目下载中心服务问答联系我们主任信箱联系客服
 
©2015  厦门人才网  版权所有
厦门人才网由厦门市人才服务中心主办,网络部开发维护
未经厦门人才网授权同意,不得转载本网站任何信息
网站服务电话:0592-5396657 监督电话:0592-5396662
人事档案服务电话:12333
网站投诉和服务邮件webmaster@xmrc.com.cn
网站注册证号
20210000003585
经营性网站备案信息
闽ICP备05025868号

本站支持以下浏览器:IE8.0及以上版本360浏览器Chrome浏览器FirefoxOpera浏览器


厦门人才网官方微信二维码

厦门人社微信二维码

抖音直播带岗二维码